【学べること】

1. 1.ひとを巻き込めるビジョンの語り方
2. 2.「この人を信じてもいいのかどうか」を見極める視点
3. 3.ビジョンのつくりかた

【対象者】

• ・「お願い」したら申し訳ないと思っているひと
• ・ひとに頼むのが苦手なひと
• ・コンセプトややりたい事を話しても「フーン」で終わってしまうひと（悲）

【学べること】

1. 1.ビジョンを語って、どうやってその人にあった仕事を任せたらよいのか
2. 2.コミュニティの役割ってそもそも何があるのか
3. 3.メンバーが成長してゆく仕事の任せ方とサポート方法

【学べること】

1. 1.あなたオリジナルの意見のつくりかた
2. 2.SNS投稿を通して、ファンとの交流のしかた
3. 3.合わない人に、上手に去ってもらうための投稿のポイント

【学べること】

1. 1.毎月30名が入会するサロンでやっていたオリエンテーションのポイント
2. 2.はじめよければ全てよし、になるおさえておくべき肝の肝
3. 3.参加者のレベル感がバラバラでも継続率が高くなる運営の考え方

　女子マネが創業してから約1500名の会員サポートをしてきた経験から
　「一番大切な入会時のサポート」についてお伝えします。