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第3回 マナビ場 Beyond the Generation 「3世代で学ぶ、こどもの生きる力の育て方」
三谷宏治さんと共に「こどもの生き抜く力を育てる関わり方」を学ぶワークショップ
H_taisho
小学生から大学生までのこれかの時代を生きて行くワカモノ、子育て中のパパ・ママ&ジジ・ババ、組織の中で教育関係の仕事に従事している方、こどもの教育に関心がある方
H_kitai
こどもの成長に関わる方々が、こどもの「発想力」を引き出す関わり方の重要性への気付き、こどもの「生き抜く力」を育てるための具体的な方法を知り、自身の関わり方に活かすことができます!
66527_三谷宏治
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1人ひとりの「自立」による組織で働く1人ひとりの幸せと、社会の中で存続意義のある組織づくりを支援します
Professional_s
 
 
F2F株式会社 代表取締役
百野(ひゃくの) あけみ
1人ひとりの「自立」による組織で働く1人ひとりの幸せと、社会の中で存続意義のある組織づくりを支援します
 
組織開発コンサルタント・組織開発ファシリテーター
一般社団法人 日本経営協会 専任講師

(株)デンソー、大手OEMメーカーS社、大手プリンタメーカーB社子会社、大手電力メーカーC社子会社、東海財務局、(社)日本経営協会、岐阜県中小企業団体中央会、北海道沼田町役場、愛知県中小企業団体中央会などにて、年間受講者数、800名余りの研修を行う。また、個人対象のオープンセミナーは、少人数性の手厚いファシリテートによる成果に拘ったプログラムは高いリピート率を誇る。
TIS、日本総合研究所、トヨタ自動車において基幹系システムの開発に従事。20年余りのSE歴を経て、外資系コンサルティングファームのプライスウォーターハウスクーパース(Pwc)でコンサルタントになる。
難病を患う母の介護の為にPwcを退職。その後、某大手映画興業会社が経営するレジャー施設の事業再建を手掛け、2年半で黒字化を達成した後、独立。
 
 
 
JUNO 代表
柴田朋子
 
GCDF-Japan キャリアカウンセラー、自然総研講師、日本経営協会講師、ベネッセ講師
公務員のキャリアデザイン研修(参加者所属自治体数50超)、企業研修(女性キャリア、10年目キャリアデザイン)、キャリアカウンセリング(大学生、社会人、主婦)、キャリア教育(小中高校)
株式会社リクルート(現・リクルートキャリア)でとらばーゆ編集チーフなど16年勤務。
瀬戸市役所で広報、国際交流、税務、産業分野で13年勤務する傍ら「公務員のためのキャリアデザイン学習会」を立ち上げ活動後、独立開業。
 

三谷宏治さん、再々登場!!!

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第3回 マナビ場 Beyond the Generation

『こどもの生きる力を育てる関わり方』
三谷宏治さんと共に学ぶ

「こどもの生きる力」を育てる関わり方を学ぶ

ワークショップ 第3弾

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「三谷宏治」さんをご存知ですか?

 

今、日本で最も売れているビジネス書

「経営戦略全史」「ビジネスモデル全史」

の著者であり、日本を代表する人気ビジネススクール講師です!

 

一方で、三谷さんは、

私達が見ることのない未来を生きる子供たちが、

将来を生きるための大切な糧となる

「決める力」「発想する力」

を育てるための様々な活動にとりくまれています。

 

そんな三谷宏治さんと共に学び、

その技を直々に伝授頂くワークショップ第3弾です。

 

 

i-businessがお届けする

三谷さんの子ども共育シリーズの集大成

 

 

サブタイトルの「Beyond the Generation」にふさわしく、

 

子ども世代は小学生から大学生、おとな世代は、パパ・ママからじぃじ・ばぁばまで、

共に考え、発想し、自立して生きること、自立を助ける関わり方について

世代を超えて共に学びます。

 

 

小学生・中学生・高校生・大学生の子ども達

パパ・ママ&じぃじ・ばぁば

そして

子どもや次の時代を担う世代の教育や育成に従事されているみなさま

こどもの教育に関心があるみなさま

 

三谷さんと”「発想する」「考える」とはどういうことか?”

子どもが自ら考え、

”自立して生きる力を育てる関わり方”

を学びましょう!

 

 

今年、最後の機会をお見逃しのないように!

 

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【開催要項】

 

[ 日程 ]  2015年7月11日(土)  15:30〜18:00(開場 15:00)

 

[ 目的 ]

・直接、こどもの成長に関わる方々が、こどもの「考える力・発想力」を引出し、
 子ども自身が自立して生きるための関わり方の重要性への気付くこと
 
・親、祖父母という立場で子供の教育に向き合うパパ・ママ、じぃじ・ばぁばとしての、
 自身のこどもへの関わり方、在り方を考えること
 
・教育の現場で、教師という立場で子供や人の育成に向き合う際の、自身の関わり方、在り方を考えること
 
・こどもの「自立して生きる力」を育てる具体的な方法や関わり方を知り、自身の教育に活かすこと

 

[ 対象 ]

・子育て中のパパ・ママ
・孫を持つじぃじ・ばぁば
・組織の中で教育関係の仕事に従事している方(教師を含む)
・その他、こどもの教育に関心がある方

 

[ 内容 ]  

子どもが「自立して生きる力とは何か」を考え、こどもや学習者自ら考え・発想することを助け、

子どもが自らの力で生き抜く力を育てる関わり方の具体的な方法を学ぶワークショップ

 

 

[ 参加費 ]  

小学生・中学生・高校生:500円

大学生(予備校生含む):2,000円

大人(社会人大学生含む):5,500円

 

[当日ご持参頂くもの]

・色鉛筆(12色程度)
・ペットボトル(何ミリリットルのものでも可)

 

[ 定員 ]  60名(先着順)
  ※申し込み多数により、先着順とさせて頂きます

 

[ 場所 ]  

ウィルあいち 愛知県女性総合センター 特別会議室

〒461-0016 愛知県名古屋市東区上竪杉町1番地

 

[ 主催 ] 

 i-business :百野 あけみ 、柴田 朋子

 

※キャンセルポリシーについて

キャンセルは、催行日の5日前までとさせて頂きます。
それ以降のキャンセルについては、お支払頂いた参加料の返金は出来かねますので予めご了承下さいませ。

お申込み頂いてから5日以内に、参加費のお支払をお済ませください。
5日が経過しての参加費のお支払が確認できない場合、お申込みをキャンセルさせて頂く場合がございますので、予めご承知おきください。

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 <講師>
三谷 宏治

K.I.T.虎ノ門大学院 主任教授

早稲田大学ビジネススクール 客員教授

グロービス経営大学院 客員教授

放課後NPO アフタースクール 理事

NPO法人 3keys 理事

永平寺ふるさと大使


●プロフィール●
1964年大阪生れ、福井で育つ。

永平寺町立吉野小学校、松岡中学校、藤島高校、駿台予備校を経て東京大学理科Ⅰ類へ。

同 理学部物理学科卒業後、ボストン コンサルティング グループ(BCG)、アクセンチュアで19年半、経営コンサルタントとして働く。

92年 INSEAD MBA修了。2003年から06年 アクセンチュア 戦略グループ統括 エグゼクティブ・パートナー。

2006年からは特に子どもたちを対象にした教育活動に専念。現在は大学教授、著述家、講義・講演者として全国をとびまわる。

妻、3人娘と東京・世田谷区在住。

 ▼三谷宏治公式HP

 http://www.mitani3.com/

 

 

 

 

 

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開催日時
2015年7月11日(土)
開場 15:00
開始 15:30
終了 18:00
場所 ウィルあいち 愛知県女性総合センター 特別会議室
愛知県名古屋市東区上竪杉町1番地
ホームページ
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参加費
支払方法 その他のオプション

PayPal 又は 銀行振込み 

定員 60 名 【満員御礼】
申込受付期間2015/4/12(日) 14:19 ~ 2015/7/11(土) 10:00まで
主催者i-business
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Profile
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代表取締役

百野(ひゃくの) あけみ

Mission
1人ひとりの「自立」による組織で働く1人ひとりの幸せと、社会の中で存続意義のある組織づくりを支援します
Senmon

組織開発 組織開発ファシリテーター 組織開発コンサルタント ファシリテーター

組織開発コンサルタント・組織開発ファシリテーター
一般社団法人 日本経営協会 専任講師

(株)デンソー、大手OEMメーカーS社、大手プリンタメーカーB社子会社、大手電力メーカーC社子会社、東海財務局、(社)日本経営協会、岐阜県中小企業団体中央会、北海道沼田町役場、愛知県中小企業団体中央会などにて、年間受講者数、800名余りの研修を行う。また、個人対象のオープンセミナーは、少人数性の手厚いファシリテートによる成果に拘ったプログラムは高いリピート率を誇る。 TIS、日本総合研究所、トヨタ自動車において基幹系システムの開発に従事。20年余りのSE歴を経て、外資系コンサルティングファームのプライスウォーターハウスクーパース(Pwc)でコンサルタントになる。
難病を患う母の介護の為にPwcを退職。その後、某大手映画興業会社が経営するレジャー施設の事業再建を手掛け、2年半で黒字化を達成した後、独立。

  080-3657-3996
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